K60 Pro官方停產 第三方瞬間漲價
雖然沒有官方宣布，但Redmi的一些高管也已經透露了，Redmi K60 Pro已經停產且不會補貨，這一切都是為了即將到來的K60 Ultra鋪路，屬于廠家的正常操作。但有意思的是該機在停產之后
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9月19日，中新天津生態城黨委常委、管委會副主任徐河軍、濱海新區殘聯理事長李德禹一行赴北京感恩有你科技有限公司天津殘障人士就業基地開展調研指導工作，并與基地相關負責人進行座談，圍繞后續服務事項深入交流，共同為推動殘障人士就業服務優化升級出謀劃策、擘畫藍圖。
抵達基地后，感恩科技董事長王立娜熱情接待了各位領導，并引領他們深入工作區域實地考察。在數據處理區，殘障人士員工們專注工作的狀態吸引了領導們的目光。感恩科技就業發展中心總經理賈彥慶詳細介紹了員工正在處理的數據工作內容，使領導們對殘障人士的日常工作有了更為直觀、深入的認識。
參觀結束后，雙方在會議室展開了一場務實且深入的座談。各位領導紛紛表示，殘障人士就業不僅是一個經濟問題，更關乎著他們的尊嚴以及社會的公平正義。政府將一如既往地加大支持力度，從政策扶持、資金補貼等多個維度為企業和殘障人士提供堅實保障，助力殘障人士就業事業穩步前行。
在崗位培訓方面，感恩科技已制定明確規劃，將聯合專業培訓機構，根據不同殘疾類別以及員工的技能基礎，量身定制個性化的培訓課程，以提升他們的職業技能水平，增強其在就業市場的競爭力。就業指導上，公司負責人表示將建立一對一的服務機制，為每一位殘障人士員工配備專屬就業導師。導師不僅會密切關注員工的工作進展，還會協助他們制定職業規劃，及時解決工作中遇到的難題。
權益保障是殘障人士就業工作中的重要環節。雙方在此方面達成了高度共識，一致認為要嚴格貫徹落實相關法律法規，全方位保障殘障人士員工的合法權益。感恩科技相關負責人鄭重承諾，將為員工提供完善的勞動保護措施，根據員工的身體狀況合理安排工作強度與時間，并建立暢通的訴求反饋渠道，及時處理員工的各類訴求，讓員工能夠安心工作。
座談會上，李德禹理事長特別邀請基地殘障人士代表參與交流，充分體現對殘障群體的尊重與關懷。交流中，李德禹理事長耐心傾聽殘障員工的工作心得與生活需求，細致詢問大家在崗位適應、技能提升、后勤保障等方面的實際情況，讓在場殘障員工倍感溫暖。針對大家提出的訴求，領導們逐一記錄并現場回應，表示將聯合企業進一步優化服務保障。
此次調研指導和座談交流，為北京感恩有你科技有限公司天津殘障人士就業基地的發展注入了強勁動力。雙方在后續服務事項上達成了多項重要共識，進一步明確了殘障人士就業工作的方向和重點。
殘障人士就業事業意義深遠，它不僅能夠幫助殘障人士融入社會、實現自身價值，更是社會文明進步的重要標志。在政府部門的大力支持與企業的不懈努力下，感恩科技天津殘障人士就業基地必將不斷發展壯大，為更多殘障人士提供優質的就業機會和廣闊的發展空間。相信各方攜手并肩、砥礪前行，定能推動殘障人士就業事業邁向新的高度，讓每一位殘障人士都能在社會中找到屬于自己的位置，綻放出獨特的光彩，共享社會發展的豐碩成果。
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